9月27日我公司組織開展了新《安全生產法》宣貫學習會議，會議由副總經理魯運祥主持。新《安全生產法》明確了法的定位為安全生產領域的綜合法，促進經濟社會持續健康發展的立法目的，以人為本、堅持安全發展的基本要求；強化生產經營單位的安全生產主體責任，尤其是生產經營單位主要負責人的法律責任及加大處罰力度作為重點，增強了生產經營單位工會的權利。

新《安全生產法》強化了生產經營單位的安全生產主體責任；提出了落實生產經營單位主體責任的系統性要求；明確了法的定位、立法目的和基本要求；確立了安全生產工作的機制；增加了高危行業并加強了安全生產監督管理要求；規定了不盡職導致生產安全事故的單位及其主要負責人的經濟處罰；增加了對非法違法行為處理力度，特別是經濟處罰力度；確立了各項安全生產制度及其要求；明確了各類安全生產監管部門的職責和權力；明確了生產經營單位各類人員的安全生產職責和權利。

參會人員要學用結合，學以致用，根據新安全生產法對應自身崗位職責，著眼現實工作中安全生產問題與管理要求，在其中找不足，找差距，結合本公司的實際情況，認真思考改進安全管理工作措施和路徑，自覺應用新安全生產法理論指導安全生產工作，腳踏實地把安全工作做到位。

效果評估：

通過對新法的認真學習，全體職工對新安全生產法有了全面的認識與了解，促進了員工學習安全生產法的積極性、主動性，提高了員工的遵法守紀的安全意識，做到知法、懂法，在工作中能夠依法工作，用法律保護自己。在生產工作中只要做到落實安全責任，工作到位，思想認識到位，應急管理到位，培訓教育到位，常懷憂患意識，戒懼之心，并加大監管力度，嚴厲責任追究，就能夠保證生產安全穩定，有效提升安全管理水平。同時，要求廣大職工要始終把生命安全作為一切工作的最高標準，始終遠離紅線，時時警畏紅線，決不觸碰和踐踏紅線。